取消大小周后首次發(fā)薪 字節(jié)跳動員工薪資普降17%

前段時間，字節(jié)跳動取消大小周的消息在網(wǎng)絡(luò)上刷屏。因為字節(jié)、阿里、騰訊之類的大公司，薪資超高已經(jīng)成為網(wǎng)友共識，取消大小周意味著少加班，員工薪資也會有所下降。

據(jù)媒體報道，8月31日是字節(jié)跳動取消大小周后的首個發(fā)薪日。然而，收到薪資的字節(jié)員工卻炸開了鍋，他們發(fā)現(xiàn)自己的工資比往常都有不同程度的下調(diào)。

一位字節(jié)的員工在社交平臺上稱：“有生之年終于等來了字節(jié)跳動的普調(diào)，全體員工普調(diào)降低了17%。”

很多字節(jié)員工在入職談薪酬時，會將加班費也算入了全年薪資包里。而取消了大小周之后，字節(jié)目前也沒有公布對這部分員工的補償方案。

8月1日，字節(jié)宣布取消大小周，實施了8年的制度驟然終止，8月開始有需求的團隊和個人，可以通過系統(tǒng)提交加班申請。

此外，之前還有媒體報道，取消大小周后，6000元一天的加班費沒了，影響到字節(jié)跳動一些員工還房貸。一名剛在北京買房的字節(jié)跳動員工告訴媒體，自己貸款時并沒有想到會取消“大小周”，變化來得出乎意料。

“對研發(fā)來說，加班費一天6000元，兩天就是一名普通員工一個月的收入，而他的房貸本來是考慮了加班收入的，現(xiàn)在沒了加班費，壓力很大。”